在辦公室設計裝修中，巧妙的隔斷，不僅實用性很強，并且裝飾效果也是相當不錯的。那么，在辦公室裝修中利用隔斷巧妙劃分空間需考慮哪些？有幾種分隔方式？接下來，就由上海辦公室裝潢公司領企設計的小編為您詳細介紹：
圖片源于網(wǎng)絡
在辦公空間劃分上，使用辦公隔斷劃分空間區(qū)域可以讓整體辦公室更有層次感，需要充分考慮實際空間的限制性和整體整修風格，還需要兼顧空間的靈活性，充分發(fā)揮辦公空間的作用。在辦公室裝修裝飾中，隔斷的使用應該配合辦公室的整體風格和企業(yè)文化。例如，簡約風的辦公室裝修風格使用鐵質的隔斷，外企適合使用歐式的隔斷，中式風格的隔斷為白搭，可以運用在多種裝修風格中，色彩搭配得當就不會顯得很突兀，反而會讓辦公室有隱約的中式美感。
隔斷的顏色搭配選擇。我們在選擇辦公室隔斷顏色的時候盡量與辦公室家具的顏色統(tǒng)一，就算不統(tǒng)一的話反差也不能太大。要給人一種和諧美。如果是比較清新自然的，建議使用淡藍色或者是白色。如果是比較中式復古的辦公室裝修的話，建議使用深褐色。不管是什么顏色都要遵守一點就是風格統(tǒng)一。
根據(jù)功能特點與要求來劃分空間。在辦公室空間設計中,各機構或各項功能區(qū)都有自身應注意的特點。例如:財務室應有防盜的特點;會議室應有不受干擾的特點;經理室應有保密等特點;會客室應具有便于交談休息的特點。我們應根據(jù)其特點來劃分空間。因此,在辦公室設計中我們可以考慮經理、財務室規(guī)劃為獨立空間,讓財務室、會議室與經理室的空間靠墻來劃分;讓洽談室靠近于大廳與會客區(qū);將普通職工辦公區(qū)規(guī)劃于整體空間中央。
辦公室裝修設計的時候，我們要根據(jù)空間本身的屬性及員工的不同分工來確定，而不是先考慮需求再進行設計，這樣本末倒置的行為才是辦公室空間浪費的較根本原因。考慮員工本身的工作特性來巧妙進行空間資源劃分，這樣不僅避免了空間的不合理使用問題，同時更是解決了空間浪費的種種不良后果，考慮到辦公室每位員工的工作性質的不同，其相應辦公室的設計及布置也是不盡相同的，客服人員需要一個相對開放又相對隔絕的一個獨立空間，而相應的技術人員需要的是一個相對隔絕但是又相對開放的空間，如此兩者空間在設計上面既保證了不同工種之間的工作性質的不相同，又做到了內室空間的較合理使用。
設計導向的合理性。設計的導向是指人在其空間的流向。這種導向應追求“順”,而不亂,所謂“順”,是指導向明確,人流動向空間充足。當然也涉及到布局的合理。為此在設計中應模擬每個座位中人的流向,讓其在變化之中尋到規(guī)整。
辦公室裝修有四種分隔方式：
1、固定分隔
辦公室裝修設計用承重墻體或到頂?shù)妮p質隔墻等限定度高的實體界面來分隔空間，這種分隔方式成為固定分隔或絕Dui分隔，這種分隔出來的空間有非常明確的界限，是封閉的，空間具有隔離視線、隔聲、隔熱的效果，雖然與周圍環(huán)境的流行性較差，但是可以保證安靜、秘密。
2、局部分隔
辦公室裝修設計用不到頂面或側界面的隔墻、隔斷屏風來分隔空間，這種分隔方式稱為局部分隔，空間限定度的強弱由界面的材料、大小、形狀而異，分隔出來的空間與別的空間尚存在一定的聯(lián)系。
3、虛擬分隔
辦公室裝修設計利用綠化、照明、家具、水體、色彩、材質變化、地面高差等因素來給人以空間分隔的感受，這種分隔方式成為虛擬分隔或象征性分隔，分隔出來的空間限定度很低，空間界面模糊，在空間劃分上是隔而不斷，層次豐富。
4、靈活分隔
辦公室裝修設計利用可拼裝、可折疊、可移動、可升降的隔斷或家具、屏風、陳設等分隔空間，可以根據(jù)使用要求隨即啟閉或移動，空間也就隨之或分或合、或大或下，這種分隔方式成為靈活分隔或彈性分隔。
滬公網(wǎng)安備 31011202009621號